У жовтні минулого року ми згадували в газеті, як в містах Кірово¬град, Вінниця, Одеса та Луцьк відбулись урочисті церемонії відкриття курсів слухачів в рамках виконання спільного проекту Міністерства соціальної політики та проекту “Україна - Норвегія” – “Допомога в соціальній адаптації звільненим військовослужбовцям Збройних Сил України”. Проект, який проходить під егідою Міжрегіонального центру соціальної адаптації звільнених військовослужбовців та курсової підготовки цивільного населення, на цьому етапі дійшов до фінішної лінії, А саме, після кількох місяців навчання слухачів за спеціальністю “Економіка малих підприємств” (Основи малого бізнесу) у згаданих містах відбулися перші у цьому році випуски слухачів.

В декабре 2014 года деятельность Международного благотворительного фонда “Международный фонд социальной адаптации” в направлении переучивания бывших военнослужащих Украины гражданским специальностям за средства норвежского правительства достигла нового уровня. Руководству фонда совместно с норвежской стороной удалось организовать и провести в г.Будё (Норвегия) конференцию “Норвежско-украинское сотрудничество в сфере образования и бизнеса: ключевые идеи и будущие перспективы”, в работе которой приняли участие представители всех украинских вузов-участников проекта по социальной адаптации украинских военнослужащих, уволенных в запас. Результатом конференции стало подписание руководителями украинских вузов и норвежского университета Нурланда меморандума о создании альянса для дальнейшей совместной деятельности.

Виживати в складних умовах та надавати першу долікарську медичну допомогу вчать кіровоградських старшокласників. В обласному центрі стартував спільний проект міського управління освіти та льотної академії "Я можу врятувати життя". Учні відвідують курси з початку жовтня, і кажуть, що знання та навички, здобуті там, вже можуть застосовувати на практиці.

Перехід від звичного до нового способу життя рідко проходить без проблем. У першу чергу це стосується звільнених у запас військових. Практика доводить, що органи служби зайнятості не в змозі надати всім громадянам, які звільнені з військової служби, дієву допомогу у працевлаштуванні. більшість запропонованих вакансій становлять робочі професії, які не відповідають мотивації, рівню освіти і професійній кваліфікації офіцерів запасу. Багато колишніх військовослужбовців тривалий час залишається без роботи, а це тягне за собою втрату безперервного стажу. Не знайшовши гідного застосування своїм знанням та досвіду, вони йдуть в охоронці, у бюрократичні органи чи, що найгірше, у кримінальні структури. Враховуючи складність ситуації, забезпечення професійної зайнятості колишніх офіцерів, організації їх працевлаштування та перепідготовки за цивільними професіями — завдання суспільної значущості.