Перехід від звичного до нового способу життя рідко проходить без проблем. У першу чергу це стосується звільнених у запас військових. Практика доводить, що органи служби зайнятості не в змозі надати всім громадянам, які звільнені з військової служби, дієву допомогу у працевлаштуванні. більшість запропонованих вакансій становлять робочі професії, які не відповідають мотивації, рівню освіти і професійній кваліфікації офіцерів запасу. Багато колишніх військовослужбовців тривалий час залишається без роботи, а це тягне за собою втрату безперервного стажу. Не знайшовши гідного застосування своїм знанням та досвіду, вони йдуть в охоронці, у бюрократичні органи чи, що найгірше, у кримінальні структури. Враховуючи складність ситуації, забезпечення професійної зайнятості колишніх офіцерів, організації їх працевлаштування та перепідготовки за цивільними професіями — завдання суспільної значущості.